De functie
- De planning en medecoördinatie van de 2-daagse sollicitatieprocedure voor de nieuwe medewerkers.
- Je wordt betrokken bij de organisatie van de verschillende modules en bewaakt de kwaliteit ervan en een vlot verloop.
- Na afloop sta je in voor de controle en correcte verwerking van de testgegevens en het mee bewaken van de kwaliteit van de resultaten. Je bereidt tevens de rapporteringstools voor.
- Je volgt de nieuwe medewerker mee op tijdens hun eerste jaar in de haven.
- Je wordt mee ingeschakeld bij de dossieropbouw van een 800-tal medewerkers: het in kaart brengen van het jaartraject, periodieke controles op kwalitatieve en kwantitatieve parameters in hun functioneren, ondersteuning bieden bij het uitwerken van verbetertrajecten op maat van aandachtspunten van de medewerker, inlassen van feedbackmomenten, opstellen rapporteringen enz.
- Je ondersteunt de nieuwe of lopende HR-projecten.
- Je wordt betrokken bij het implementeren van projecten, zowel op vlak van ontwikkelen en automatiseren van processen in onze software, als het inhoudelijk uitwerken van tools en rapporteringsmogelijkheden.
Het profiel
- Je hebt een hogere opleiding genoten, aangevuld met enkele jaren ervaring in een HR-gerelateerde functie.
- Je kijkt kritisch naar HR processen aangaande instroom, doorstroom en evaluatie. Je bent bereid om continu mee te evolueren en mee te werken aan het verbeteren en bewaken van een kwaliteitssysteem
- Je bent goed in staat om de vertaalslag te maken van de theorie naar de praktijk / werkvloer in de haven en omgekeerd. Je hebt een no nonsense mentaliteit.
- Je bent communicatief, assertief en hebt een oplossingsgerichte en efficiënte aanpak
- Je bent diplomatisch en discreet zowel wat externe als interne relaties betreft
- Je bent flexibel ingesteld en werkt grondig met respect voor de deadlines
- Je kan vlot werken met de courante computerapplicaties en bent in staat om accuraat cijfers te verwerken
- Je beschikt over een rijbewijs B
Aanbod
- Een voltijdse functie (een contract van onbepaalde duur) met een uitdagende en gevarieerde jobinhoud en een heel mooi en volledig salarispakket met een ruim aantal vakantiedagen.
- Een baan in een dynamische en groeiende onderneming die deel uitmaakt van een internationale groep.
- Voltijds rooster, 2 dagen thuiswerk mogelijk, flexibele uren.
- Het bedrijf is vlot bereikbaar met het openbaar vervoer.
